本文へスキップ

中嶋社労士事務所は名古屋市緑区でよりよいサービスを格安で提供する社会保険労務士です。

TEL. 052-838-7538

〒458-0022 名古屋市緑区小坂2−1214

助成金

着手金は不要(0円です)

助成金の無料相談実施中!お気軽にご相談をしてください。

事業規模の縮小・事業転換等の際の離職者が出た場合の助成金

離職を余儀なくされた労働者の支援する事業主 労働移動支援助成金(受入れ人材育成支援奨励金/早期雇入れ支援)

従業員を新たに雇用した場合の助成金

高年齢者・障害者・母子家庭の母等の就職困難者の雇用(新型コロナウイルス感染症の特例あり) 特定就職困難者雇用開発助成金(特定求職者雇用開発助成金)

雇入れ日の満年齢が65歳以上の離職者を雇入れた事業主

安定就業希望の未経験者の試行雇用 トライアル雇用奨励金
  中途採用者の雇用管理制度を整備した上で中途採用の拡大を図った事業主に対して助成するものである。  中途採用等支援 助成金

従業員の処遇・職場環境の改善を実施した場合の助成金

60歳から64歳までの高年齢労働者 の処遇の改善に向けて、就業規則や労働協約の定めるところにより、高年齢労働者に適用される賃 金に関する規定または賃金テーブル(以下、賃金規定等)の増額改定に取り組む事業主に対して支 給される助成金です。 高年齢労働者処遇改善促進助成金
業務改善助成金は、事業場内で最も低い賃金(事業場内最低賃金)を引き上げ、設備投資等を行っ た中小企業・小規模事業者等に、その費用の一部を助成する制度です。 業務改善助成金
非正規労働者のキャリアアップを支援します。(正社員化コース
キャリアアップ助成金(令和6年版)
労働者を新たに社会保険に加入させるとともに、収入を増加させる取組を行った事業主に助成 キャリアアップ助成金社会保険適用時処遇改善コース
 働き続けながら子育てや介護を行う労働者の雇用の継続を図るための就業環境整備に取り組む事業主に対して両立支援等助成金を支給することにより、職業生活と家庭生活の両立支援に対する事業主等の取組 を促進し、労働者の雇用の安定を図る。 両立支援等助成金
周囲の労働者に手当等を支払って代替させた場合(1 手当支給等)、代替す る労働者を新規雇用(または新規の派遣受入れ)した場合(2 新規雇用)を対象に支給します。 育休中等業務代替支援コース
時間外労働の上限時間を適切に設定し、長時間労働を見直すことで、働く方の健康やワークライフバランスを確保しながら生産性を向上させることが可能になります。 「時間外労働上限設定コース)
 65歳以上への定年引上げ等や高年齢者の雇用管 理制度の整備等、高年齢の有期契約労働者を無期雇用労働者に転換した事業主に対して助成します。
65歳超雇用推進助成金
事業主の経済的事情により離職を余儀なくされた労働者で「再就職援助計画」の対象となった方を、 早期に雇い入れた事業主に対して助成します。さらに、より高い賃金(雇い入れ前賃金比5%以 上)で雇い入れた事業主には加算して助成します。 労働移動支援助成金(早期雇入れ支援コース)


建設業のための助成金

建設事業主向け助成金 建設事業主助成金一覧



  




中嶋社労士事務所


中嶋社労士事務所は全国社会保険労務士会連合会より認定される「社会保険労務士個人情報保護事務所認証制度(SRP認証制度)」の認証を取得しております。

〒458-0022
名古屋市緑区小坂2−1214
TEL;052-838-7538
FAX:052-838-7539


中嶋社労士事務所は名古屋市緑区にありますが、名古屋市緑区以外の名古屋市南区・天白区、愛知県豊明市、愛知郡東郷町その他近隣市町からも お越しになられます。


顧問先事業業種
建設業、介護事業所、機械器具設置工事業、エステティック業、障がい者福祉事業、経営コンサルト事業、電気工事業、金融保険業、家電電気製品販売、学校教育事業、訪問看護